- アイフルの審査はパートやアルバイトでも通すことはできるのか？
- パートやアルバイトの場合アイフルの借入限度額はいくらまで？
- アイフルはパートやアルバイトでも職場に在籍確認の電話を行うのか？
など気になることがあると思います。
そこでこの記事ではパートやアルバイトのアイフルの審査について詳しく説明していきます。
１．アイフルの審査にパートやアルバイトの人が申し込むときのポイント！
アイフルの申し込み条件としては
- 年齢が２０歳以上６９歳以下
- 安定した収入を得ていること
この２つが最低条件となっています。
パートやアルバイトで毎月一定の収入を得ているのであれば、安定した収入を得ていると言っても大丈夫です。
そのためパートやアルバイトでもアイフルの審査に通すことは十分可能です。
ただパートやアルバイトの場合、審査に有利というわけではないので、申し込むときにはいくつかの注意点を守って申し込むことをおすすめします。
・借入希望金額を少なめにする
パートやアルバイトの場合、審査に通る可能性はありますが、借入限度額はそれほど高額にはできません。
どうしても年収が少ないので、正社員で普通に働いている人よりかは融資の金額が少なくなってしまいがちです。
特に初回から５０万円以上の高額融資を希望しても、審査に通る可能性はかなり低いです。
まずは１０万円以下の少額融資を希望したほうが審査に通る可能性が高くなりますよ、
・同時申し込みをしない
パートやアルバイトだと、それほど審査に有利ではないということから、他のカードローン会社にも申し込む人はいます。
アイフル以外にも複数に申し込めばどれか一つくらいは通るんじゃないかと思うかもしれません。
しかし、同時に複数のカードローン会社に申し込むと、申し込みブラックになる可能性があります。
申し込みブラックになると、同時に申し込んだところがすべて審査落ちになる可能性もあります。
なので、審査に通したいときほど、アイフル１社に絞って申し込みをすることをおすすめします。
・１秒診断を使ってチェックする
１秒診断を使えば、審査に通る可能性があるかどうかを調べることができます。
診断結果はあくまで目安となるので、融資が可能と出ても審査に落ちる可能性はあります。
ただ融資できないという診断結果が出た場合、審査に通ることはありません。
パートやアルバイトの場合、収入が少ないので、場合によっては審査に通らない可能性もあります。
例えば、すでに他のカードローン会社からお金を借りている場合には、審査が通らない可能性が高くなります。
なので、１秒診断を使ってチェックしてから申し込むことをおすすめします。
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２．アイフルはパート先やアルバイト先に在籍確認の電話をかける
アイフルの審査では、必ず勤務先への在籍確認を行います。
これはパートやアルバイトであっても変わりません。
また原則としてパート先やアルバイト先に電話をかけて在籍確認を行います。
ただカードローン会社から職場に電話があると、会社の人に不審がられるのではないかと心配な人も多いです。
しかし、アイフルでは本人以外にカードローンを利用することを知らせないように配慮してくれます。
職場への在籍確認の電話を行う際には、アイフルの会社名は名乗らずに担当者の個人名で電話をかけてくれます。
「鈴木と申しますが、○○さん（あなたの名前）はいらっしゃいますか？」
というような感じなので、普通の電話と何ら変わりがありません。
・本人が在籍確認の電話に出られなくてもOK
在籍確認の電話では、申込者本人が出なくても、在籍確認を済ませることができます。
「○○は、本日休みとなっています」
「○○は現在席を外しております」
というような職場で働いているけれど、今はいないというような回答を得られた場合でも在籍確認は完了になるんです。
なので、シフトの出勤時間に合わせて電話がかかってくるようにする必要もないということです。
・職場に在籍確認の電話が来るのは困る場合にはどうすればいい？
職場の人にアイフルを利用することがバレる心配はなくても、在籍確認の電話が来たら困るという人もいるかと思います。
その場合には、申し込み後にアイフルに相談することで、書類での在籍確認に変更できます。
在籍を確認することができる書類を提出することで、電話なしで在籍確認を済ませることができるんです。
以下のような書類を使うことで在籍確認の電話をなしにすることができます。
- 顔写真付きの社員証
- 給与明細書
- 社会保険証
- 源泉徴収票
これらの書類のうちどれを提出すればいいのかは、個人によって異なります。
相談をしたときの担当者の指示に従って書類を提出する必要があります。
３．アルバイトやパートの場合、アイフルの借入限度額はいくらになるのか？
アイフルの借入限度額というのは、総量規制によって制限されます。
総量規制では年収の３分の１までしかお金を貸すことができないような決まりになっています。
例えば、年収１００万円なら３３万円が上限になってしまうということです。
この総量規制がベースとなって、借入限度額が設定されることが多いです。
収入の少ないアルバイトやパートの場合には、初回の借入限度額は１０万円以下に設定されることが多いです。
正社員で働いている人と比べると、どうしても低年収になることが多いので、借入限度額は少なめに設定されてしまいます。
アイフルでの借り入れ・返済を繰り返して信用を重ねることで、借入限度額の上限を増やすことができます。
アルバイトやパートではあまり高額融資は難しいと思っておいた方がいいです。
